Тренинг предполагает обучение практически неизвестной в России новейшей психотехнологии и модели восьми спиральных уровней сознания, определяющих наше личное отношение, социальный статус, эффективность в работе и способность к изменениям.

Спиральная динамика (SD) - это новая и очень эффективная модель развития человека, группы людей и организации, переворачивающая представления о человеческой эволюции. Согласно SD существуют скрытые коды (программы), формирующие природу человека и ведущие к изменениям. Биопсихосоциальная модель эволюции взрослых систем, принятая в SD, показывает, как и почему люди меняются, создают семьи и теряют их, формируют бизнес, принимают решения и воплощают их.

Основатель Спиральной Динамики, ученик Маслоу профессор Клэр Грейвз утверждал, что человеческая природа – это открытая развивающая система и адаптационные возможности мозга ограничены. Потому в ответ на возникшие условия и ограничения люди развивают «системы преодоления» и переходят на новый уровень существования (SD говорит о восьми уровнях, на каждом из которых своя система ценностей, тип поведения, психологических реакций, личных отношений).

Иногда SD называют «теорией, которая объясняет все», настолько эффективно и глубоко они раскрывают механизм эволюции не только отдельного человека, но и групп людей, семей, бизнес-организаций, культур, наций, государств. Модель К. Грейвза была развита его учениками Д. Беком и. К. Кованом, которые с сенсационным успехом применили этот подход в психологии, психотерапии, бизнесе и политическом моделировании.

Система спиральных динамик позволяет определить:

- Индивидуальный спиральный код человека

- Мотивационное ядро и главные жизненные ценности

- Особенности мышления и базовые личностные программы человека (почему люди так думают и принимают решения)

- Лидерские способности и способы перехода на новый, более высокий уровень развития.

Видеопрезентация тренинга :

Видеопрезетация тренинга «Спиральная динамика»

http://www.youtube.com/watch?v=NWeVYprXWrU&list=UUsjdT4A6zYPCsr_nwOEFBXQ

 

Цель программы:

ознакомить участников тренинга с одной из самых эффективных моделей эволюции человека и организации, научить людей умению определять индивидуальный спиральный код человека, выстраивать правильную групповую динамику в работе любого коллектива, состоящего из людей разного спирального уровня и успешно развиваться самим, переходя от одного уровня к другому, более высокому.

Тренинг предназначен:

для руководителей компаний, начальников подразделений, топ-менеджеров, бизнесменов, управленцев, специалистом в области рекламы и пиара и всех, кому интересны новые технологии персональной эволюции и развития организации.

Программа тренинга:

1. Общее понятие о спиральных уровнях эволюции взрослых систем – человека, организации, страны

2. Миметика – наука о мимах (memes) – программах сознания или «вирусах ума». Мимы и валео-мимы (базовые ценностные мимы). Распознавание мимов и осознание, как они практически работают в жизни. Микро-мимы и макро- мимы.

Практика:

1. Упражнения на распознавание мимов, освобождение от негативных мимов и усиление позитивных.

2. Определение индивидуального спирального кода развития

3. Мастерство движения по эволюционным спиралям (практические упражнения).

4. Освобождение от спиральных страхов и внутренних препятствий

5. Первичное мысленное продвижение по ступеням эволюционной лестницы

6. Инсталляция алгоритма успешного прохождения каждой ступени (практические методы)

7. Искусство распознавания спирального уровня собеседника по его речевым высказываниям

8. Согласование своего спирального уровня с уровнем собеседника. Спиральное сближение позиций.

9. Спиральные конфликты. Механизмы, проявления, стратегии профилактики конфликтов с людьми разных спиралей и правильная тактика поведения в тех случаях, когда конфликт неизбежен.

10. Выявление собственных ценностей.

Методы работы:

- Тесты и опросники, помогающие определить спиральный уровень развития человека и организации;

- Ролевые игры, позволяющие выявить скрытые коды восприятия, поведения и мышления, упражнения и психотехники, дающие возможность избавиться от так называемых «спиральных страхов» и ограничений и выстроить новые, более эффективные стратегии поведения, коммуникации и достижения целей.

Результат тренинга:

- вы научитесь лучше понимать, почему именно так думаете, принимаете решения и действуете именно таким образом, как это имеет место в действительности, а не иначе;

- овладеем навыком определения спирального кода любого человека (включая и свой собственный код) и организации;

- научимся видеть факторы, удерживающие вас самих и других людей на занимаемом ими спиральном уровне;

- получим способность выстраивать и осуществлять более эффективную, нежели прежде, стратегию коммуникации и достижения поставленных целей;

- освоим навыки применять полученные знания, умения в своих профессиональных занятиях, бизнесе, менеджменте, карьере, сфере личностного роста.

Как проходит тренинг:

Формат программы: 1-2 дня. Продолжительность тренинга 8-16 часов.

---

Записаться на тренинг.

Посмотреть ОТЗЫВЫ об этом тренинге.