http://www.gazeta.ru/business/2014/12/29/6362749.shtml

В последнее время появляется все больше статей, которые предлагают взглянуть на наше будущее под этим мрачноватым углом зрения. Не исключение и данная статья. Она содержит интересную  аналитику, вполне реальную  и весьма грустную для многих людей, которые сегодня догуливают новогодние каникулы. Неприятно осознавать, но нужно привыкать к мысли, что весьма вероятно наши планы в ближайшее время подвергнутся сильнейшей коррекции: нас сократят. Работаете ли вы  в государственной структуре или в частной фирме, вы должны быть готовы, что вошли в список реальных кандидатов на увольнение. Можете ли вы изменить ситуацию? Да, если за кратчайшее время убедите начальство в своей незаменимости. Но для этого надо настроиться и быть убедительным. Предложите начальству новые проекты реорганизации работы, позволяющие увеличить прибыль. Напомните о своих достижениях, если они, конечно, были. Проявите чудеса красноречия и активности. Может быть вам и повезет. Постарайтесь изменить ваш подход к работе, избавиться от программы «не высовываться!».  Сейчас время  когда нужно максимально сильно высовываться, действовать и быть готовым совершать множество попыток изменять свою жизнь к лучшему.